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    始终坚持“尊重人、培养人、成就人”的人才理念,坚持观念创新、制度创新,为人才的成长与竞争营造一种“公平、公正、公开”的氛围,建立一套发现人才、培育人才和成就人才的机制,保障企业的发展壮大与实现个人价值的完美统一。

    用人理念:

    德才兼备

    德:正确的世界观、人生观和价值观,尤重事业心、责任心、原则性、廉洁性、团结合作的作风以及勇于克服困难、完成工作任务的精神等。   

    才:较强的理论知识、管理科学知识、本职专业知识、综合分析问题解决问题的能力,实际工作中的谋划能力、决断能力、指挥协调能力和创新能力等。

    能者居上

    注重能力与素质的双重培养,不拘一格降人才。

    效率为先

    注重效率,突出价值,效率与质量兼顾,重质重效。

    公平竞争

    为人才的成长与竞争营造一种“公平、公正、公开”的氛围,能者居上。

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